【台灣彩券相關問題】 【運動彩券相關問題】
★何謂甲類經銷商及乙類經銷商?
甲類為傳統式經銷商,現在名稱為『傳統型及立即型彩券經銷商』,即販賣刮刮樂,不需店面。
乙類為電腦式彩券,名稱為『電腦型彩券經銷商』現行的方式為大、小樂透、今彩539及三、四星彩。必需有固定地點 設置店面,固定於每天早上9點開始營業至晚上8點(最晚10點),週日休息。
★ 若95年 6 月參加中國信託的電腦彩券抽籤未中者,是否可以繼續經營96年的彩券?
未抽中中國信託明年開始經營的電腦彩券經銷權者,自 96年1月1日 起,無法再經營乙類(電腦彩券投注站),但可參加中國信託的甲類經銷商。
★ 如何報名甲類(刮刮樂)經銷商?
一、曾參加 95年中國信託電腦型彩券經銷商抽籤者:
直接上中國信託台灣彩券網站下載報名表填寫 (附表一)申請書,附上
身分證正反面影本及 2吋彩色近照1張,以限時掛號寄至台北郵政第1-120號信箱「中國信託商業銀行彩券中心」。
二、原北富銀彩券經銷商者:
直接上中國信託台灣彩券網站下載報名表填寫 (附表一)申請書,附上身分證正反面影本及2吋彩色近照1張及原北富銀經銷證影本,以限時掛號寄至台北郵政第51-120號信箱「中國信託商業銀行彩券中心」。
三、新申請者:
請直接本人向各縣市政府社會局索取申請表等三張表格提出申請,或至中國信託台灣彩券網站下載報名表 (附表一至三)或打0800-024999彩券中心由客服人員以傳真方式提供空白表格。
附表二及附表三必需由縣市政府單位審核蓋章 (身障者及單親低收入戶由社會局審核。原住民由縣市政府的原民委員會或原民局審核);審核後該機關會將附表三「第一階段資格審查表」收回, 附表二「第一階段審查證明書」由審核機關蓋章後即與身分證正反面影本、 2吋彩色近照1張,以限時掛號寄至台北郵政第51-120號信箱「中國信託商業銀行彩券中心」。
★ 若原本彩券工會會員有加入工會勞健保的乙類會員,未抽中中國信託的乙類經銷商者,還可加入工會嗎?
原本北富銀的甲、乙類經銷商, 96年開始即失效,必需換領中國信託所辦的經銷證,只要申請新的經銷證,不論甲、乙類皆可繼續參加彩券工會的勞保。所以請各位會員儘快申請新經銷證,將其影本交來工會即可繼續投保下去。
★電腦型彩券經銷商有哪些稅要報?
電腦型彩券商因有申請「營利事業登記證」,所以多了一種稅要報:
1. 每三個月繳納營業稅。稅捐處會寄來稅單要求繳費。
2. 每年5月繳個人綜合所得稅。
★刮刮樂(傳統及立即型)彩券經銷商有哪些稅要報?
只有一種,每年 5月繳個人綜合所得稅。
★個人綜合所得稅如何申報?
1. 傳統及立即型(刮刮樂):按照全年銷售彩券佣金收入X80%,併入個人”營利所得”申報綜合所得稅。
例如:全年度佣金收入為 30萬元時
30萬X80%=24萬
即以24萬報“營利所得”
2. 電腦型 (投注站)彩券商:按照全年銷售彩券佣金及兌獎佣金X10%,併入個人”營利所得”申報綜合所得稅。
例如:全年度佣金收入為 400萬元時
400萬X10%=40萬
即以40萬報“營利所得”
【勞健保相關問題】
★ 若原本有加入工會勞健保的會員,96年開始不再從事彩券經銷,是否直接不繳錢給工會即可?
若你不再參加工會或不再投保, 皆需親自 (或填委託書委託他人)至工會申請退會退保才完成,否則勞健保一直持續在保中,需繳保費一直增加。
. 是否每個身心障礙者都不需繳健保費?
目前有全額補助身心障礙者健保費者為台北市及高雄市,其他縣市仍需依照身障等級區分補助。
★ . 身障者若從外縣市搬到台北市或高雄市以後,是不是就不用繳健保費了?
必需戶籍在台北市(高雄市)滿一年之後才享有此補助。在此之前,仍按照身障等級補助。
★ . 身心障礙者勞健保費補助是多少?
極重度和重度者全額補助,即不需繳費。
中度者補助1/2,即自付1/2。
輕度者補助1/4,即自付3/4。
★ . 身心障礙者重度者加入工會就不需繳費了嗎?
只是免繳勞健保費,但需繳工會每個月的會費。
★ . 政府補助身心障礙者勞健保費,是否也有補助雇主負擔部份的保費?
沒有。政府僅對領有身心障礙手冊之被保險人自付部分之保險費予以補助。
★ . 投保者身分證資料更改時要如何辦理?(如更改姓名或身分證字號)
先至健保局辦理換新 IC 卡後,再交新身分證正反面影本工會,由工會向勞保局申請更名。
★ . 身心障礙者若搬家地址更動,是否要更改資料?
是,身心障礙手冊上的地址一定要去區公所辦變更。 也要告知工會,把更改地址的身障手冊影本交給工會留存,以免補助被取消。
★ . 是否可以在工會只加健保,不加勞保?
可以,全民健保是大家都要投保,勞保則是有工作才可投保。
★ . 是否可以在工會只加勞保,不加健保?
不可以,勞健保要合一,健保必需要跟著勞保的投保單位。惟一例外的是低收入戶者必需將健保放在區公所。
★ . 加入工會的投保薪資有規定多少嗎?
目前彩券工會的最低投保薪資為 19,200 元,最高為 43,900 元。若一開始加保時要求比 19,200 元還高也可以申請,但得看勞保局是否批准通過。
★ . 多久可以調薪?可以調多高?
半年可以調薪乙次,但每年最高調薪基準為不超過 15% 。
★ . 若收入很多時可以一次調薪高些嗎?要準備什麼資料?
若有收入證明可以一次調高多級,不受限於 15% 。但需準備前半年收入憑證影本 ( 不論甲乙類皆向台灣彩券公司申請 ) 及本人經銷證影本交給工會向勞保局申請,由勞保局審核通過才算。本月申請通過必需下月 1 日才生效,但因審核時間較長,最快得等下個月 10 日以後才知通過否。 ( 例如:今天 6/20 寄出給勞保局申請調薪,等 7/12 左右才上網查到自 7/1 起調薪 )
★ . 我們參加工會勞保是新制還是舊制?
都不是,新舊制是只有雇主的員工,其雇主提撥給他的退休金。跟勞保的「老年給付」 ( 也就是我們一般所指的勞保退休金 ) 是不一樣的,完全無關。簡單地說,一般有雇主的員工會有勞退新制及勞保老年給付共 2 條退休金,而我們工會會員是無雇主的工作,所以只有一條勞保老年給付退休金。
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